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韩国女性创业者的融资现实,比想象中更严重的差距

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今天在女性经济新闻上读到了一篇有趣的文章,内容是关于韩国女性创业者的融资现实。其实这种性别差距的话题在海外已经被频繁讨论,但这是我第一次看到国内的具体数据,所以更引起了我的关注。然而,仔细阅读内容后发现,情况比我预想的要严重得多。

韩国女性创业者的融资现实,比想象中更严重的差距
Photo by Robynne O on Unsplash

根据文章,调查结果显示,韩国女性创业者获得的平均投资规模明显低于男性创业者。具体数据显示,女性创业者获得的平均投资额仅为男性的约60%。我很好奇这是否仅仅是因为创业领域的差异,还是存在其他结构性问题,因此进行了更深入的思考。

我个人认为,这种差距的原因可能是多层次且复杂的。首先,从投资者群体的性别构成来看,韩国的风险投资公司或加速器中拥有决策权的人中女性比例相当低。2024年的统计数据显示,国内主要VC的合伙人级别中女性比例约为15%左右。在这样的环境下,难免在理解和评估女性创业者的商业项目或方法上存在局限性。

但更重要的是,这种差距不仅仅是“公平性”层面的问题。实际上,海外研究表明,女性创办的公司投资回报率(ROI)往往高于男性创办的公司。波士顿咨询集团2018年的研究显示,女性创业者获得的投资额仅为男性的一半,但销售业绩却高出10%。换句话说,从投资效率的角度来看,反而应该给予女性创业者更多的机会。

韩国创业生态系统的结构性问题

更具体地看这个问题,可以发现韩国创业生态系统的几个特点。首先,投资决策过程中“网络关系”占据相当大的比重。韩国的风险投资仍然主要通过人脉和推荐进行交易获取,在这样的环境下,难以接触到现有男性主导网络的女性创业者自然处于不利地位。

实际上,观察国内主要创业社区或聚会,男性参与者比例仍然压倒性地高。例如,在国内代表性的创业活动“COMEUP”或“Venture Square”中,女性创业者或投资者的比例仅为20-30%。在这样的环境下,女性创业者与投资者见面的机会自然受到限制。

另一个值得注意的是投资领域的偏重现象。韩国的风险投资仍然集中在IT、生物、金融科技等技术导向领域,而这些领域传统上男性参与较多,因此自然形成了男性创业者获得更多投资的结构性问题。相反,女性创业者相对较多进入的时尚、美容、育儿、教育等领域的投资规模本身就较小。

但这种领域偏重是否合理值得怀疑。例如,国内K-Beauty市场的增长,2023年已达到约8万亿韩元的规模,海外出口也超过每年100亿美元。观察爱茉莉太平洋(090430:KR)或LG生活健康(051900:KR)等大企业的业绩,这一领域的增长潜力显而易见,但对这一领域的初创企业投资却相对消极。

全球趋势与韩国的现状

从海外案例来看,减少这种性别投资差距的努力多种多样。在美国,自2020年以来,专为女性创业者设立的投资基金迅速增加,到2023年,女性创业者获得的风险投资约占总额的17%。当然,这距离50:50的比例还有很大差距,但考虑到2010年代初仅为5%的水平,这已是相当大的改善。

欧洲则更为积极。以德国为例,政府层面运营女性创业者支持项目,通过投资匹配基金引导民间投资。法国自2022年起,要求一定规模以上的VC基金提交投资组合的性别多样性报告。这些政策干预似乎确实产生了效果。

反观韩国,这方面的系统性措施仍显不足。虽然中小企业部确实在进行女性创业支持项目,但大多停留在初创支持阶段,在系列A以上的正式投资阶段缺乏政策支持。在这种情况下,即使在初期获得支持,最终在规模化阶段也难免面临融资困难。

尤其在韩国,由于以大企业为中心的经济结构,创业公司要成长最终需要与大企业合作或进行并购(M&A),在这一过程中,网络关系或现有关系也起着重要作用。观察三星电子(005930:KR)或NAVER(035420:KR)、Kakao(035720:KR)等大企业的风险投资部门或加速器项目,业内普遍评价仍是男性主导的文化较强。

不过,最近也开始出现一些变化的迹象。例如,Kakao Ventures或NAVER D2SF等公司也开始单独运营女性创业者支持项目,一些VC也公开表示在投资审查过程中会考虑性别多样性。虽然目前多停留在宣言层面,但至少问题意识正在共享。

我个人认为,这种变化并非仅仅是为了“政治正确”,而是出于实际的商业需求。随着韩国经济增长动力从制造业向服务业、从B2B向B2C转移,准确把握和响应消费者需求的能力变得越来越重要。从这个角度看,女性创业者所拥有的市场洞察力或消费者理解能力无疑可以成为竞争优势。

实际上,观察国内成功的女性创业者案例,大多准确捕捉到了现有市场的空白或未满足需求。例如,在美容应用领域,女性创业者开发的服务提供了男性开发者未曾想到的用户体验,取得了巨大成功。通过这些案例,可以看到投资者也将逐渐关注市场机会和执行能力,而非性别。

当然,这种变化不可能一蹴而就。投资行业本身的文化变革是必要的,女性创业者也需要适应现有的男性主导的推介方式或网络文化,或者创造新的方式。但从长远来看,这种多样性将提升整个韩国创业生态系统的竞争力。毕竟,更加多样的视角和创意竞争的环境将创造出更具创新性的结果。

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